王雅荣,女,蒙古族,1966年出生,内蒙古科技大学经济与管理学院教授,教授委员会委员,硕士生导师。1988年7月毕业于北京师范大学历史系,分配到包头钢铁学院社科系任教,2000年赴燕山大学管理科学与工程系攻读硕士学位,2003年获管理学硕士学位,转入经济与管理学院任教。
主要研究方向:就业能力开发与职业发展,民族文化与民族文化产业
主要学术成果:主持1项国家社科基金项目;参与1项国家社科基金项目,主持其子项目“少数民族文化产业创新与发展”,“少数民族旅游产业创新与发展”
;主持2项内蒙古自治区高等教育科学“十一五”规划项目;主持包头市社会科学规划项目1项;参与内蒙古自然科学基金项目2项;参与教育厅基金项目5项。发表研究领域代表论文:
(1)Empirical Study on job stressors of Enterprise employee,2012管理科学与工程国际会议(IEEE)(第19届),2012年10月(EI收录)
(2)企业人力资源危机预警系统模型验证.统计与决策,2013年第10期
(3)英国纽卡斯尔大学学生就业能力开发分析及其借鉴.贵州师范学院学报,2012年第7期
(4)企业基层管理者可雇佣性类属的建构.开发研究,2011年第1期
(5)基于大学生就业能力开发的高等教育思考.长春大学学报 2010年第1期
(6)基于人格化的企业人力资本转化为组织资本的认识.生产力研究,2010年2期
(7)The Verification Analysis on High Performance Work System Operating in NC Company,EBM2010国际会议,2010年3月(ISTP收录)
(8)职业生涯过渡期与大学生职业生涯规划.吉林教育学院学报,2007年4期
(9)An Eco-tourism Perspective: The Development of Tourism Industry in Inner Mongolia,2011能源、环境与发展学术会议(IACEED2011),2012年2月(EI收录)
(10)少数民族“五区三省”旅游产业生态发展.前沿,2012年第1期
(11)少数民族地区文化产业特色推进发展.技术经济与管理研究,2011年第9期
教学团队:内蒙古自治区高校教学团队“企业管理核心课程教学团队”主要成员
主要荣誉称号:2012年包头市“5512工程”学术技术带头人,2013年包头市优秀教师。
主要社会兼职:包头市职业技能鉴定中心人力资源师二级考评专家